ISSUES
夜職の事業承継・M&Aで
こんなお悩みはありませんか？
売りたいオーナー様
売却・承継にまつわる不安
- 従業員・キャストの行き先を考えると、簡単に閉店できない
- 許認可・物件を活かしたいが、後継者が見つからない
- 年齢・体力的に限界を感じているが、撤退方法がわからない
- 借入・名義・リースを整理し、円満に引き継ぎたい
買いたい・新規参入の方
立ち上げ・拡大の課題
- 許認可・承諾物件の取得に時間と労力がかかる
- スタッフ・キャストをゼロから揃えるリスクが高い
- 初期コストとリードタイムを最小限に抑えたい
- すぐに運営できる事業基盤を手に入れたい
その悩み、夜職専門のM&Aが解決します。
WHY
夜職の事業承継は、
一般的なM&Aとは全く違います
一般的なM&Aが機能しない理由
- 風営法・届出・名義など業界特有の許認可
- 物件オーナーの承諾や水面下条件の存在
- キャスト・スタッフの引き継ぎが成否を左右
- 情報公開できない案件が大半
夜職専門でなければ失敗する
財務や契約書だけでは、夜職ビジネスは引き継げません。
業界構造・現場事情・暗黙知まで理解して初めて、
「成立する事業承継」が可能になります。
ABOUT
夜職専門の事業承継を
仕組みとして支援する組織です
日本ナイト事業継承機構ができること
- 夜職特化の売却・承継マッチング
- 許認可・名義・物件承諾の整理支援
- キャスト・スタッフの引き継ぎ設計
- 水面下案件の取り扱い
- 完全成果報酬型（初期費用0円）
私たちのスタンス
私たちは「売って終わり」「買って終わり」の
M&Aは行いません。
事業が次の運営者のもとで続いていくこと。
それが夜職における真の事業承継だと考えています。
400+
業界支援ネットワーク店舗数
95%
支援満足度（自社調査）
業界特化
夜職・メンズエステに精通
成果報酬
初期費用0円
新規案件
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